[윤설영의 일본 속으로]”남자 사회」가 만들어진 유리 천장 … 멀리 험한 여성 총리의 길
‘너는 장식품이다. 생각 따윈하지 않고 그대로하도록 や て “
자민당 총재 선거 여성 후보 0 명
여성 의원 9.9 %, 세계 최하위 수준
남성 중심 공인 요직은 “연공”
일본 드라마 「한자와 나오키 2 ‘에서 여성 정치인 인 시라 아키코에 노회 한 정치인은 이렇게 쏘아 붙인다. 시라는 아나운서 출신 국회의원이다.
국토 교통 장관을 역임 내각의 꽃에 주목하지만, 정권의 간판 정책을 성공시키지 않는 인물로 나온다. 드라마에서조차 일본의 여성 정치가는 외모 나 간판에 평가되는 무능한 존재로 묘사된다.
14 일 열리는 일본 자민당 총재 선거는 남자의 정치인들이 3 명이 출마했다. 총리의 꿈을 품은 여성 정치인이 없었던 것도 아닌데 항상 현실적인 벽을 넘어 않았던 것이다. 자민당 65 년의 역사에서 총재 선거에서 여성 후보가 출마 한 것은 2008 년 고이케 유리코 (고이케 유리코) 현 도쿄 도지사 혼자 뿐이다.
이나 다 도모 미 (이나 다 토모미) 전 방위상은 아베 총리가 전격 사임을 발표 한 다음날 인 지난달 29 일 “기회가된다면 도전하고 싶다”고 당 총재 선거 출마 의사를 밝혔다. 그는 아베 정권에서 규제 개혁 담당 상, 방위상 자민당 정조 회장 간사장 대리 등 계속 중책을 맡으면서 경력을 쌓아왔다. 최근 “여성 의원의 도약의 모임 ‘을 이끌고 첫 여성 총리로서 의욕을 드러내고있다.
그러나 당내 파벌의 이합집산에 총재 선출 일정이 속전 속결로 진행되며, 자신의 뜻을 펼칠 기회도 순식간에 사라졌다. や 않을 이틀 뒤인 31 일 아베 총리를 찾아 “이번 출마하겠다”고 도움을 요청했으나 아베는 “이번에는 갑자기 이니까 어쩔 수 없다”고 돌려 보내고있다.
또 다른 여성 총리 후보 인 노다 세이코 (노다 세이코) 전 총무 장관도 이번 총재 선거에 불출마 의사를 밝혔다. 그는 2015 년, 2018 년 총재 선거에서도 출마 의사를 밝혔다가 출마에 필요한 추천인 20 명을 모아 않고 의미를 접어야했다.
노다는 “이번 총재 선거는 여러 파벌의 힘에 좌우되는 선거”고 불출마 이유를 밝혔다. 그는 파벌에 소속하지 않은 무 파벌 정치이다.
노다는 최근 AERA의 인터뷰에서 “나는 개인이 낙선하거나 추천을 수집하고, 수치를 당하지는 전혀 관계 없습니다 만, 응원 해 준 다른 의원의 명예에 상처를 입거나 새 총리의 아래에서 페널티를 받게 할 수 없다 “고 파벌 구조에서 ‘단독 플레이’의 불만을 털어놨다.
국제 의회 연맹 (IPU)에 따르면 일본의 여성 의원 비율은 9.9 %이며, 세계 191 개국 중 165 위. 프랑스 39.7 %, 이탈리아 35.7 %, 미국 23.5 % 등과 비교하면 잠시 지연 수치 다. G7 (주요 7 개국) 중 100 위권 밖에있는 나라는 일본 뿐이다. 2020 년까지 여성 의원을 30 %까지 늘리겠다고 한 아베 정권의 약속이 무색이되는 부분이다.
이처럼 일본에서는 여성 정치 참여가 훨씬 낮은 이유에 대해 우치야마 기름 (우치야마 융) 도쿄 대학 대학원 종합 문화 연구과 교수는 “여성 정치인의 사회적 거부감이 크기 때문”이라고 말했다. 그는 “아이들을 기르고 가정을 돌보는 여성의 일이라고 생각하는 경향이 여전히 여성이 정치인이되는 것은 쉽지 않다”고 말했다. 유권자도 여성 정치인 수없는 미 더워하는 경향이 강하다는 것이다.
“여성이없는 민주주의 ‘를 쓴 마에다 겐이치로 (마에다 켄이치) 도쿄 대학 정치학과 조교수는”여성 후보자가 여성 행동하면 정치적 능력이없는로서 정치가로서의 리더십을 발휘하려고 여성 답게 모토하다고 비판을받는 경향이있다 “는 유권자의 이중성을 비판했다.
그러나 일본 정계의 구조적인 문제도 크다. 나가 타초 (나가다 쵸 · 일본의 정치 중심지)는 대표적인 남성 중심의 ‘남자 (남자 및 남자) 사회’다. 특히 자민당 파벌을 중심으로 의사 결정이 이루어 지는데, 여기에서 여성 정치인이 중심적인 역할을하는 것은 쉽지 않다. 자민당 총재 선거 출마 조건이다 “추천 20 명”이 여성 총리 탄생의 최대의 장벽이되는 이유 다.
정치 기자 후지모토 준이치 (후지모토 쥰이치)는 10 일 도쿄 신문에 「나가다 쵸에서 정치는 사람이하는 것이라는 의식이 강하다. 불행히도 여성 의원은 여전히 ’장식품’, ‘표를위한 존재’로 받아 들여지고있다 “고 지적했다. 마에다 교수도 “정당 조직의 이전 메커니즘이 여성 정치인의 성장을 막는 ‘유리 천장’을 만들어 내고있다”고 지적했다.
자민당은 중요한 당직이나 정부 요직에 진출하려면 당선 회수를 많이 쌓아야한다 “연공”방식이 철저하게 적용되고있다. 이러한 구조는 어릴 때부터 의원 생활을 시작하는 세습 정치인에 유리하다. 세습의 기회조차 적은 여성 정치인에게는 출발 선에서 다른 것입니다. 실제로 2017 년 당선 된 중의원 중 당선 회수가 10 회 이상의 여성 의원은 한 명도 없다.
정당이 선거에서 여성 후보를내는 비율 자체도 적다. 2017 년 중의원 선거에 출마 한 사람의 후보는 1180 명인데 반해 여성은 209 명으로 17.7 %에 불과했다. 실제 당선자의 비율은 9.9 %로 크게 저하되는데, 이는 일본 공산당 등 주로 야당이 여성 후보를 많이 낸 때문이다. 자민당 범위를 좁 히면 현역 여성 의원의 비율은 7.4 %로 더 떨어진다.
여기에는 폐쇄적 인 공천 방식이 작용한다. 변호사, 기업, 교수 등 다양한 자원 중에서 후보를 찾기보다는 의원 비서, 지방 의원, 관료, 노조 간부 등이 후보를 찾다 보니 여성의 기회가 적다. 여성 후보자는 주로 메달리스트 출신의 운동 선수와 아나운서, 탤런트 같은 지명도가있는 사람 중에서 발탁되는 경우가 많은 이유이다.
마에다 교수는 “정치인들에게 효과적인 정당 조직은 주로 남성 정치인에 효율적인 것이고, 여성은 남성처럼 편리하게 배분되어 있지 않다”고 지적했다.
자민당은 2030 년까지 여성 국회의원을 30 %까지 늘리기 위해 여성 후보자를 일정 비율 할당해야한다는 목소리도 나오고있다. 그러나 강력한 “남자 사회 ‘인 자민당은 말로만의 논의에 그치고있다. 니카이 도시 히로 (니카이 도시 히로) 자민당 간사장은 “남녀 평등은 존중해야한다”면서도 “민주주의에서 유권자 (유권자)의 의사 결정하는 것이 가장 중요하다”며 싸늘한 반응을 보였다 했다.
도쿄 = 윤소루요운 특파원 [email protected]
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