인구 밀도가 높은 지역으로 근로자를 데려가려면 특별 비자 카테고리를 연구하십시오.

정부가 노동력 부족이 심화되는 가운데 수도권을 제외한 인구밀도가 낮은 지역으로 이주노동자들을 데려오기 위해 특별사증을 만드는 방안을 검토하고 있다.

한국은 2020년부터 인구가 감소하면서 급속하게 고령화되고 있으며, 서울 이외의 지역에서 상황이 특히 심각합니다.

경상남도 준위군 인구의 평균 연령은 2020년 기준 60.8세였습니다.

이들 지역은 심각한 노동력 부족에 직면해 있으며, 이는 전염병 발생 이후 가속화되고 있습니다.

정부 소식통에 따르면 이 문제를 해결하기 위해 재정부, 법무부, 노동부는 인구 위기에 대처하기 위해 태스크포스를 구성했다.

인구 밀도가 낮은 지역에서 외국인 노동자를 유치하기 위해 새로운 비자를 만드는 것이 현재 옵션으로 논의되고 있습니다. 신규비자 소지자의 경우 한국계 외국인을 대상으로 하는 F-4비자나 E-9 비전문취업비자보다 취업제한이 완화된다.

새 비자로 이주노동자는 노동자가 필요한 지역에 일정 기간 거주할 수 있다. 중앙정부는 지방정부가 제공한 자료를 바탕으로 임시 비자를 발급한다.

이규영 한국노동연구원 고용정책연구과장은 “외국인 인구가 수도권에 집중적으로 집중돼 있다”고 말했다. “한국계 외국인의 약 80%가 이 지역에 살고 있습니다.”

이 의원은 “인력이 부족한 지방에 인력을 배치해야 한다”며 “단지 행정구역별로 비자를 발급하는 것보다 필요한 인력을 지역 산업단지와 매칭시키는 것이 더 편리할 것”이라고 말했다.

조선과 같은 일부 직업의 전문가에 대한 비자 발급에 대한 일반 요구 사항이 완화됩니다.

조선업은 일손 부족으로 큰 타격을 입었다. 지난해 실업급여 신청 건수가 사상 최고치를 기록하며 사업 호황에도 불구하고 산업실업보험에 가입한 사람은 2016년 17만 명에서 올해 9만 명으로 줄었다.

임금체계도 소상공인의 비용을 줄이기 위해 개정된다.

현행 제도에 따르면 E-7 전문 취업 비자 소지자는 1인당 국민총소득(GNI)의 80% 이상을 벌어야 한다. 이주노동자의 저임금을 막기 위해 규제를 한 것이지만, 2021년 연간 4050만원에 육박하는 일부 중소기업에서는 현지 노동자가 해외 노동자보다 적은 임금을 받을 수도 있다.

중소기업은 심각한 노동력 부족에 시달리고 있습니다. 노동부가 지난해 하반기 실시한 조사에 따르면 중소기업의 인력이 32만2000명에 미치지 못하는 것으로 나타났다.

한국은 인구 위기에 직면해 있습니다. 통계청은 한국의 인구가 2020년 5,180만 명에서 2070년 3,770만 명으로 줄어들 것으로 예상하고 있다. 생산가능인구는 현재 3,700만 명에서 1,700만 명으로 줄어들 것이다.

노영진 서울과학기술대 경영학과 교수는 “한국인이 충분하다면 이주노동자를 더 들여올 이유가 없지만 현 시점에서 다른 대안이 없다”고 말했다.

Nhu는 “심각한 노동력 부족 문제를 겪고 있는 중소기업은 지원 노동자가 필요하고 이주 노동자는 그곳에서 단순한 노동 이상의 일을 해야 한다”고 말했다. “무작정 외국인을 많이 불러들일 수는 없지만, 지금은 인원을 늘리는 것을 생각해야 합니다.”

글 정진호 [[email protected]]